קצינת התפעול אנג'לה מק'קולה אומרת בשיחה כי "צריך להגביר את הנראות שמתחילה בתאי הטייסים", קרי הגברת מעוניינת שיותר מטפלים במזוודות יהפכו לטייסים, כפי שמציין וולש.
2/ The footage begins with FAA acting deputy chief operating officer Angela McCullough saying more workers need to go from "ramp to cockpit," meaning she wants to see more baggage handlers become airline pilots. pic.twitter.com/2KAeHNcJA2
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) February 7, 2024
מק'קולה לאחר מכן מתלוננת כי מפעילי הטיסות הם 'זכרים לבנים' ונשמעת מספרת למנהלים כי עליהם לחשוב על "איך נראה העתיד".
3/ As the meeting goes on, McCullough declares that it's important to "get a little uncomfortable." She complains that Flight Operations is "white-male dominated" and tells the managers they need to “talk about what the future could look like." pic.twitter.com/cZCSAluWyN
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) February 7, 2024
סגן הנשיא של תחום תפעול הטיסות, דייויד ריגינס הגיב, "זה נהדר, בכנות. אלו מילים שאנו חייבים לבלות זמן בלחשוב עליהם".
4/ In response, David ‘Wil’ Riggins, the FAA’s Vice President of Flight Program Operations, says, "That's great, honestly. Those are some words that we really need to spend some time digging through and thinking about." pic.twitter.com/pDftSZZQc5
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) February 7, 2024
וולש הוסיף שבנוסף לסרטון, הוא שמע מגורמים אחרים, ומחושפי שחיתויות בתעשיית התעופה, כי מדיניות השיוויון הגיוון וההכלה, פוגעת בביטחון הנוסעים שהיתה בעבר מעל לכל.
וולש אף טען שטייס דלתא סיפר לו כי חברת התעופה קידמה 'טייסים טראנסג'נדרים למרות שקיבלו ביקורות שליליות מקברניטים במבחני הטיסה".
לפי המקור, הטייס הנ"ל ככל הנראה לא היה מתקבל אלמלא היה טראנסג'נדר.
6/ A second source — a pilot I’ve confirmed works at Delta — tells me that Delta has recently promoted a trans-identifying pilot who repeatedly received bad reviews from captains. According to the source, this pilot “would likely not have” survived probation if he weren’t trans. pic.twitter.com/VnnTVXbTeO
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) February 7, 2024
7/ The source also notes that Delta routinely makes exceptions for trans-identifying pilots concerning grooming and behavioral standards. Internally, Delta has even published a lengthy guide for pilots who believe they were born in the wrong body. pic.twitter.com/8aQszhqVJw
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) February 7, 2024
אך נראה כי בנוסף לכך התעשייה גם מוכנה לקבל על עצמה אנשים עם בעיות נפש.
8/ This industry-wide embrace of overt mental illness afflicts every aspect of aviation. Another source told me that his job is to design advanced military systems, but he’s constantly side-tracked by DEI proposals like “gender inclusive seatbelts.” pic.twitter.com/jtEqR8Q5JG
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) February 7, 2024
בינתיים מיליארדי דולרים במלגות מיוחדות מוזרמים ליוזמות 'גיוון, שיוויון, והכלה', במקום לדברים אחרים החשובים עבור התעשייה.
9/ Several sources have also sent me documentation about one of the FAA's largest programs, called "eFast," which prioritizes "Indian Tribal Owned corporations” and “Socially and Economically Disadvantaged Businesses” for billions of dollars in critical grant funding. pic.twitter.com/3LyXkTGhAI
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) February 7, 2024
11/ It's only a matter of time until this combination of incompetence and anti-white discrimination leads to a major air disaster. The aviation industry needs a completely new mandate — one that's focused solely on safety — before a lot of people die.
— Matt Walsh (@MattWalshBlog) February 7, 2024
כל זה מגיע לאחר שה-FAA הכריזה על דחיפה לגיוון שתכלול התמקדות בגיוס אנשים עם מוגבלות אינטלקטואלית חמורה ו"פסיכיאטרית".
